2022寅虎年春节,中央(CENTRAL)赠送给干部人员新年礼物

经过一年的紧张工作,除了工作上的成就外,我们总是想按照传统的春节传统带回有意义的礼物送给家人。深知这份珍贵的精神,送给中央(CENTRAL)每位成员的礼物都经过精心准备和安排,让干部和员工们能够以与家人团聚为荣。

这是中央(CENTRAL)一年一度的传统文化,表达对员工生活的关心,鼓励和照顾,公司的表示知音对他们的努力,贡献和坚持陪伴。

活动的一些亮点照片:

中央(CENTRAL)颁发副指挥长委任书

为了补充未来新项目的管理层资源,以及表彰个人在2021年的奉献精神,中央(CENTRAL)董事会最近决定任命副指挥长是为在各项目的主监督们。

T在年尾的气氛中,主席(CEO)CHEN GUANGJUN先生直接去到每个项目颁发委任书给每个兄弟姐妹们,这给了中央(CENTRAL)战士更多的力量,也是新副指挥长的动力,继续努力完成已托付的任务,响应领导们和公司的信任。

承诺在不久的将来,将有更多优秀的副指挥长员被培养成管理级的团队。

恭喜中央(CENTRAL)的各新副指挥长!

一些亮点照片:

2021年北部年晚会

2022年2月14日,在春暖花开的欢乐气氛中,中央(CENTRAL)在河内,龙边郡,福利坊,兰花街 – Almaz Convention Center会议中心成功举办了2021年晚会。

参加该计划的有公司全体董事会成员和北部项目的170名干部和员工。所有与参与者在活动前都要注射了两次春苗和做PCR测试。

中央(CENTRAL)领导们举起开席酒杯

年终晚会在友爱和兄弟姐妹友情的温馨气氛中举行。活动现场,主席(CEO)CHEN GUANGJUN先生分享说:‘‘在充满变化和挑战的一年之后,我非常感谢和感激每一位人员,部门和项目的努力与贡献。…尤其是在河内办事处和北方工地工作的兄弟姐妹们,在工作和责任上取得了显著的进步,帮助公司在这一年顺利实施了项目。’’

主席(CEO)CHEN GUANGJUN先生在仪式上分享

为表彰中央(CENTRAL)在北方集体努力取得的成绩,董事会决定对优秀个人和团体进行奖励。荣誉奖项:优秀项目;优秀指挥长,副指挥长,优秀监督员,优秀办公室人员。Phenikaa大学项目负责人RUAN QINGLUN 先生分享说:‘‘今天,所有的兄弟姐妹们都非常高兴,一年之后,我们有机会在年终晚会节目全面聚首。对栾本人来说,当我负责的项目获得优秀奖时,喜悦倍增。这是对指挥部团队的极大认可和鼓励。个人的努力将有助于团队的成功。’’

领导荣誉出色的团队和个人奖项

节目之后,‘‘抽奖’‘交织环节是乐队的音乐表演;来自这群兄弟的气氛的;带来了兴奋,悬疑和充满笑声的礼堂。

在‘‘幸运抽奖’’和娱乐活动中,整个礼堂热闹非凡,充满欢乐笑声。

晚会在兄弟姐妹们的兴奋中落下帷幕,激励大家在新的一年里努力奋斗,努力实现目标。

值此春暖花开之际,董事会全体中央(CENTRAL)员工送上新春祝福,恭喜各位兄弟姐妹们新的一年身体健康,幸福美满,万事如意。

中央(CENTRAL)领导们合影留念

MASTERI CENTRE POINT项目指挥部门内部足球交流会

上周末,Masteri Centre Point指挥部组织了一场连接在一起的足球比赛,参赛队伍是兄弟集团,聚集了项目的所有分包商和供应商。

这是2022寅虎年庆祝活动,这次比赛本着“诚信 – 团结 – 安全 – 纪律”的精神,营造了欢乐的运动氛围,指挥部与团队密切交流和各地区工程现场施工的单位。中央(CENTRAL)一直鼓励和支持组织健康有益的赛场,在紧张的工作时间为兄弟们提高运动精神。

探访连锁活动 & 工地送礼

为更充分地照顾员工生活的精神,2021年11月19日至2022年01月10日,中央(CENTRAL)劳动关系部组织了一系列活动,在全国各地的建筑工地上,走访并赠送礼物给集体指挥部兄弟姐妹们。

会议作为年度活动之一是公司听取意见,同时回答工作过程中提出的问题的机会。在更多地了解工地的工作情况,日常生活以及工程师的想法和心思,中央(CENTRAL)对指挥部的努力和贡献表示同情和珍贵。

快到春节的日子也是施工现场的火热时期,兄弟们必须急于推动项目进度的要点。此时,公司的关注,分享和鼓励对指挥部团队是最重要动力,出色完成既定任务,攻克未来的挑战。

活动中的一些亮点的照片:

2021年员工代表大会和晚会

在大年初的欢乐气氛中,2022年01月7日,中央(CENTRAL)在胡志明市,富润郡,黄文树街,194号,白宫会议中心,已成功举办了年终晚会以“巩固内力,把握时机”为主题,此次年终晚会出席参加有900多名干部员工们。特别是北部各项目的兄弟姐妹们通过直播系统也参加了。

2021年干部人员大会节目光景

2021年已经结束,波动,起起落落超出了我们所能想象的所有情况。但凭借爱心,团结的力量,坚定的信念,中央(CENTRAL)团队共同创造了越南建筑行业市场的强势地位,收到客户和合作伙伴的评价。

主席(CEO)CHEN GUANGJUN 在大会上分享

在发展征程上,人是中央(CENTRAL)始终专注投资的核心价值观之一。要成为与众不同的建筑公司,要求中央(CENTRAL)的每一位成员都是优秀,具有勇者精神,不断变化以提升自己的地位。因此,今年的职工代表大会不仅是董事会分享2022年业务方向的机会,也是未来全体中央(CENTRAL)成员坐下来讨论和回答问题的机会,贯穿整个工作。也是在这个场合,员工们从项目/部门之间的合作和互动中提出了他们对政策,福利,薪酬或待遇,想法和愿望。每个人的意见和问题都得到了董事会的直接解答,得到了各位兄弟姐妹们的一致认同和感谢。此外,董事会对新年度进一步完善经营计划的贡献予以肯定。职工大会将作为中央(CENTRAL)的年度活动,使公司不断巩固内力持续强大,在未来不断走向更高更远的成就。

董事会接受提问并坦诚回答和分享
项目兄弟姐妹们与董事会直接对话

会议议程之后是2021年年终晚会,仅在中央(CENTRAL)的人之间在温暖亲情的气氛中举行。影片深刻而自豪地总结了过去一年中央(CENTRAL)已移交了13个项目,又获得15个新项目。活动现场,主席(CEO)CHEN GUANGJUN先生分享说:‘‘虽然越南市场受到了4次新冠肺炎疫情的影响,但中央(CENTRAL)仍然保持了业绩,保持了项目进度的里程碑,所以收到很多投资商的谢语和信任。这是公司整体团队的荣誉和自豪,也是我们更加努力地肯定我们长期信誉的动力。过去的时间,公司进入精益强大结构攻坚阶段,重点加强内部资源建设;促进系统性;加强公司项目/部门之间的联系;尤其是培养董事会和高级管理人员的领导技能。以此为基础,牢牢打好中央(CENTRAL)基础,把握机遇,在接下来的岁月里继续攀登高峰。’’

主席(CEO)CHEN GUANGJUN 先生分享晚会讯息

中央(CENTRAL)能有今天的远大发展,除了董事会的睿智战略和方向,更离不开整个团队的付出。为了表彰他们无声的贡献和牺牲,董事会对过去一年取得突出成就的个人和团队进行了表彰。

  领导代表颁发2021年中央(CENTRAL)个人优秀奖项

  往后随着抽奖活动,节目变得更加精彩有趣。不断向拥有幸运数字手链的拥有者赠送实务和现金有吸引力的礼物。

精彩刺激的幸运抽奖活动

此外,乐队的表演和内部音乐为节目带来了极其精彩和独特的气氛。